【仕事内容】

・マネジメントと連携し、チームでの戦略の実行・マーケティング企画から提案、クロージングまでの一連のセールス活動・受注後のクライアントリレーション、要望ヒアリング、アップセル提案等・セールス資料の作成、管理・セールス活動全般の社内への情報共有

【仕事内容】

・オープンキャンパス・体験入学などイベントの企画運営・高等学校への広報活動・ガイダンス・説明会実施・学校案内等の印刷物・ＤＭ制作・学校ＨＰ企画・SNS更新・ブログ作成・募集媒体検討・外部業者とのディレクション業務・高校生等の入学希望者向けのイベント企画～運営・学生カウンセリングなど

【仕事内容】

主に専用収録スタジオでの配信に携わるフロアディレクターを募集します。・コンテンツ配信管理・自社開発専用ツールを使用したスイッチャー業務・自社開発専用ツールを使用した制作業務・PA業務、スタジオ運用、環境管理・配信業務スタッフのマネジメント・配信コンテンツの企画、KPI管理、デバッグ管理・ライブパート、ゲームパートのデバッグなど※その他配信業務に関わる付随業務【この仕事の魅力】・これから成長し続ける新しいエンタテインメントに携わっていただけます・表現や技術もさることながら、お客様に良い体験を直接届けることができます・企画、エンジニアと近い距離で企画から携わることができます

【仕事内容】

以下、すべてグループリーダー（30代）やチームメンバーと相談しながら、一緒に業務を進めます。①市場分析・仮説立て└市場動向から考えられる顧客を仮説立て、それに見合ったアプローチ方法＝営業戦略を立案②営業活動└戦略に基づき、チームメンバーも巻き込みながら自ら営業活動を実施└DM送付、電話開拓、H/Pからのアプローチなど、あらゆる手法を検討し、実践しながら効果分析とブラシュアップを行います└昨今のトレンドでもある、インサイドセールスやデジタルマーケティングの導入も開始しており、新たな営業手法を模索します③商談└営業によって接触できたクライアントに対し、事業状況や課題をヒアリングし案件化④提案└案件に見合った人材を探し、該当人材と面談実施の上、クライアントにご提案⑤成約└クライアント・該当人材と連携を取りながら成約までフォローします⑥フォロー└成約後は必要に応じて企業をフォローします

【仕事内容】

【業務内容】・当社ショッピングアプリをご利用頂いているユーザー向けアプリのプロダクトマネジメント・エンジニア/デザイナー/営業/オペレーションチーム等、専門性を持つ多様なメンバーと要件定義や機能開発を推進・ユーザー向けアプリの開発プロセス全体にオーナーシップと責任を持ち、チームの開発サイクルをリード・長期的にユーザー様がワクワクし、使いやすく、使いたくなるようなアプリを実現【業務詳細】・事業者/営業/社内オペレーションの抱えている課題整理・課題解決に向けて、事業者向け管理画面で実現する企画立案と要件定義・PRDや仕様書作成・更新・開発スコープ・進捗管理・ロードマップ策定・チームビルディング・プロジェクト推進

【仕事内容】

労働人口が減少する中、多くの企業がこれまで以上に業務改善／IT化の必要性があります。本ポジションでは、これまでのエンジニア経験を活かし、顧客の業務効率化、IT推進PMOなど実施して頂きます。※プロジェクト規模：３～５名程多数。（規模の大きいものは、１０名以上のものも。）＜具体的な各部門での事例＞・情報通信：リモートワークの仕組み導入時のマネジメント支援・保険：年金数理計算の業務効率化・銀行：システム統合時のPMO推進

【仕事内容】

クライアント企業様が継続的に動画施策を実施してもらえるよう、戦略立案や、市場調査、マーケティングリサーチ、検証提案、広告配信のメディアプランニング、配信運用、レポーティング、課題分析などを一貫して行っており、時には営業とクライアント先に伺いプレゼンに参加することもあります。また外部メディアとのアライアンスや販売の仕組み、新サービスの企画開発などもおこなっています。今注目の「動画」という領域で勝負しているため、チャレンジと改善の毎日です。クライアント企業様へ最高の成果をお戻しすることをコミットしながら営業活動を行っております。市場を自らの手で創ることをモチベーションとし、指示待ちではなく積極的に動ききることができる方には、最高に活躍できる環境が用意されています！

【仕事内容】

■連結決算における開示業務(主に有価証券報告書の作成)入社してすぐは有価証券報告書を中心とした、連結決算の開示資料の作成作業がメインとなります。経験を積んだ後に、開示資料作成全体をリードする立場として業務をお任せします。また、資料作成業務だけでなく、決算業務全体の最適化を目指したコンサルティング提案等も行っていくポジションです。

【仕事内容】

新規導入企業向けのセールス&B2Bマーケティング活動に従事していただきます。企業向けのコンテンツマーケティングとナーチャリング、フィールドセールス（現在はオンライン商談がメイン）を中心に取り組んでいる部門です。【具体的業務】・企業へのセールス活動・エンジニア採用ニーズ有り企業に対しての提案営業・クライアントの採用課題の特定と適切なソリューション提案・コンタクト済みのクライアント候補企業に対するナーチャリング活動・新規クライアント候補企業向けのコンテンツマーケティングやイベント開催

【仕事内容】

マーケティング視点の重要なインサイドセールスを募集しています。アウトサイドセールスが商談活動に集中できるよう、戦略的に商談の創出を行っていただきます。内勤営業と置き換えられることもありますが、当社のインサイドセールスは効率的な営業活動を支えるため、『司令塔』として活躍していただく非常に重要なポジションです。具体的には、リード管理から営業管理まで携わり、事業を推進していただきます。セールスフローの先端であり、成果も見えやすいためPDCAを回し売上貢献をしていきたい方、お待ちしております！【具体的な仕事内容】・マーケティング活動により獲得したリードに対する電話アプローチ・メールや電話やWEB会議での提案、商材説明・セミナーの企画、運営・MAツールを活用したナーチャリング・定期的なメルマガの企画、配信・リード獲得施策の企画、実施

【仕事内容】

【ミッション】・ソーシャルリスニングツール「FASTALERT for Marketing」を導入する顧客の課題解決支援・アップセル・クロスセル提案などを通じた売上の最大化【業務内容】・プロダクトのオンボーディング・顧客対応の仕組み化・アップセル・クロスセル戦略の立案と実行・利用率のモニタリングと向上のための仕組み構築・サービス品質・機能向上のための情報収集と開発チームへのフィードバック・チャーンレートの低下（現在は極めて低い水準です）・事業目標達成に向けたセールス・エンジニアメンバーとの連携【事業の魅力】・急成長中のSaaSのグロースに、質・量の両面から携われる経験・スタートアップのスピード感で事業を展開する経験【仕事のやりがい】・他社との差別化が可能な革新的なプロダクトに立ち上げフェーズから携われる経験・一人目の担当として自らフローを構築する経験・エンジニアと協働してサービス開発に携われる経験

【仕事内容】

【詳細】・中途採用選考者とのメールや電話対応・面接日程調整・面接資料準備・選考時の受付対応・来客受付対応・紹介会社の電話対応・求人票の作成・広報業務のサポート・採用説明会や紹介会社向け資料の準備や発送　など

【仕事内容】

球団の経理業務全般をご担当いただきます。【具体的な業務】・決算業務 (月次、年次)・社内の決算業務インフラの構築など業務フローの改善・連結決算及び親会社への決算報告・その他、球団及び連結子会社の経理/税務全般先ずは、営業部、チケット部、MD部、飲食部など、各事業部門の中から担当部門をお持ちいただき、円滑な事業推進に向けて、部門の担当者と寄り添いながら担当部門の月次決算を全て担当します。スキルやご経験に応じて、徐々に業務幅を広げて頂く予定です。

【仕事内容】

■主な職務内容主に美容クリニックのドクターに対して、商材の医薬情報提供を行う営業職です。■手がける商品美容に関わる医療品や医療器具がメイン。海外動向を先どって取り扱う商品も多く、主力商品20種を含め、100種類の多彩なレパートリーがあります。値段は、数百円〜数百万円とさまざまです。■担当するお客様都内の形成外科や美容外科、皮膚科、内科を中心としたドクター。まずは先輩営業と一緒にごあいさつ周りから始めます。■営業スタイル1日の訪問件数は多くて3〜4件。基本的に電話で事前にアポイントを取って訪問します。商談を行う時間は、大体が医院の休診時間。既存のお客様8割、新規のお客様2割が目安です。ニーズにマッチした商品をすぐにご提案できるのも当社の強みの一つです。会社の方針で接待は行っていません。平日の夜も自分の時間をしっかり満喫できる環境です。

【仕事内容】

【業務内容】・広告主様へのWEB広告を主軸にした新規開拓営業・営業兼マーケター＆コンサルタントとして、企業タイアップを通じたプロモーションの提案、実行、分析などのビジネスプロデュース営業 / アカウントプランナーとして、企業様に対し市場分析 / 競合調査 / 顧客データ解析等の調査データを基に、広告主のプロモーションニーズにマッチした運用広告の仮設立案や提案、設定、管理画面を通じた運用を行い、企画提案を行って頂きます。分析などを用いて課題発見をしていただき、仮設提案のためにPowerPointでの資料の作成や、Excel・スプレッドシートで広告効果のレポート作成を行いながら広告効果を最大化させていきます。「課題抽出→プランニング→解決策の提案」といった一連のマーケティング業務に携われるので、一部の領域にしか携われなかった業界経験者もスキルアップできる環境です。

【仕事内容】

現在マーケティングチームは2名体制。リード獲得の最大化をミッションにマーケティング部門強化のために増員を予定しております。【業務のミッション】・BtoBマーケティングを通じた、リード件数の最大化【業務内容】・プロモーション施策（広告運用など）のディレクション・マーケティング施策、計画の立案現在、 toB向けにもtoC向けにもマーケティングの土台は既に構築されつつあり、今後はその運用と改善を通じて更に拡大を図っていくフェーズです。toB向けには、ターゲットとなる業界の「どこに刺さるのか」知恵を絞りながら広告運用をチューニングいただきます。上記以外にも、全体としては以下のような取り組みを行っています。少数精鋭で回しているため、本来の業務以外への積極的なコミットや、これら以外の施策のご提案も歓迎します。自身の業務の幅を広げたいと考えている方には最適な環境です。〈toB〉事例紹介、ウェビナー開催、ホワイトペーパー作成〈toC〉TVCM（出稿実績あり）、プレスリリース、TV露出、Twitter運用

【仕事内容】

【ミッション】・SaaSビジネスの市場開拓をおこない営業活動により売上を向上する・市場開拓の為に必要な機能を定義する（PMFの実現）【業務内容】いずれも民間企業向けに、■フィールドセールス　・初期商談から受注・成約までの営業活動　・顧客企業のキーマン、推進者とのリレーション構築・強化　・セールスチーム全体での連携による目標達成、KPI設定■市場開拓　・顧客企業/部署それぞれの課題に合わせた提案シナリオの企画・提案　・他部署（開発、カスタマーサクセスなど）との連携による製品やサービスプロセスの改善【事業の魅力】・急成長中のSaaSのグロースに、質・量の両面から携われる経験・エンジニアやデザイナーと協働して独自の商品の企画・開発段階からイニシアチブをとって携われる経験・重厚長大な産業の中でスタートアップのスピード感で事業を展開する経験【組織や働き方】・「セールスを科学すること」にこだわり、可視化や共有により無理無駄を省き効率化を目指します・アポイントや商談は、マーケティングチームからトスアップされることがメインです・使用ツール：Salesforce / Slack / zoom / freee など・自宅でも出社でも、成果の出やすい環境を自身で選ぶことが可能です

【仕事内容】

自治体・民間企業向けのインサイドセールスによるリードナーチャリング。・自社サービスの説明・ヒアリングからの顧客課題の特定・顧客企業/部署それぞれの課題に合わせた提案シナリオの企画・提案・フィールドセールスへのトスアップ・インターン生のチームビルディング/組織づくり　など【事業の魅力】・急成長中のSaaSのグロースに、質・量の両面から携われる経験・重厚長大な産業の中でスタートアップのスピード感で事業を展開する経験【組織や働き方】・インサイドセールスチームはマーケティング部門の中に所属します・「セールスを科学すること」にこだわり、可視化や共有により無理無駄を省き効率化を目指します・使用ツール：Salesforce / Slack / miitel / freee など・自宅でも出社でも、成果の出やすい環境を自身で選ぶことが可能です

【仕事内容】

■派遣社員採用（約50名が就業中）　└ 新規発注　└ 雇用管理　└ 直接雇用手続き■障がい者採用（年間3～4名の採用）　└ 募集ポジション検討　└ 母集団形成（エージェントが中心）　└ 面接・面談の実施　└ 入社手続き■新卒採用（年間5～6名の採用）　└ 母集団形成（スカウト媒体が中心）　└ インターンシップ等の企画・運営　　※夏・秋に各1～2回（4日間のプログラム）　└ 面接・面談の実施　└ 内定者フォロー　└ 説明会の企画、資料作成、担当者アサイン、集客、運営　　※集客：メインは媒体、スカウト、大学主催のイベントへの参加からの集客業務の割合としては、派遣社員採用30％、障がい者採用30％、新卒採用40％を想定しています。

【仕事内容】

【職務内容】業務効率化ツール「楽楽販売」を主とした新規販売を行います。■営業先主に従業員5～300名の中小・中堅企業をターゲットに、カスタマー部門、情報システム担当と商談を行います。■営業手法Webからの問い合わせを中心とした反響営業に加え、テレアポやDMによる新規開拓を行います。自身で設計した目標数字に対して、自ら思考し、アクションすることが求められます。■特徴と魅力月額料金モデルにより安定収入を確保し、利益を創出しています。サービスの種類の豊富さ・便利さから現在の顧客数は53600社を超え、成長性・安定性が高く、大手外資系各社のサービスと比較し確固たる差別化ができています。(コストパフォーマンスの良さ、ユーザービリティの追求、サポートサービス・トレーニングの充実など)若い会社ですが、成長率・顧客数が高く、時間効率化を重視し、無理な残業を強いることはありません。