【中途採用】キャリアアドバイザー(正社員)

仕事内容 若手人材に特化した転職エージェントサービスでのキャリアアドバイザー業務

20代、30代の若手求職者とのキャリア面談、求人提案ほか、転職活動全般をサポートします。
「転職」という人生のターニングポイントに関わる、大きな責任とやりがいを伴う仕事です。

▼業務内容
・入社後研修(入社後3ヵ月間)
・キャリア面談の実施
・求人のご提案
・面接対策(応募企業に応じて実施)
・内定クロージング
・退職交渉支援
・入社後フォロー

▼ポジションの魅力
・充実の社内研修
人材業界の知識やキャリアアドバイザー業務を一から学べる研修制度をご用意しています。部署内社員の8割が他業種・職種からのキャリアチェンジ。業界未経験の方でも安心してご応募ください。

・インセンティブ制度
担当案件の売上金額に応じたインセンティブ制度あり。実績により20代で月収40万以上も可能です。

・多彩なキャリアパス
MAPグループではHR領域を中心に、人材派遣、SES、エンジニア育成、障がい者支援、マーケティング支援など、多角的な事業を展開しています。キャリアアドバイザーとして専門性を磨くほか、他事業への異動や新規事業開発など、中長期的に活躍できるフィールドを多数ご用意しています。
求める人物像 ▼求めるスキル
必須スキル
・基本的なPC操作
・社会人経験(2年以上)

歓迎スキル
・国家資格キャリアアドバイザー
・営業経験(1年以上)

▼求める人物像
・労働にまつわる社会課題の解決に関心がある方
・コミュニケーション力に自信がある方
・チームワークを大切にする方
・自走して行動できる方
・目標達成意識の強い方
・仕事を楽しめる方
就業時間 9時30分~18時30分
給与条件 月給25万円以上+インセンティブ+賞与(年2回)
休日 週休2日制(土日)祝日、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、育休・産休、
年次有給休暇10日〜、年間休日120日


・産休・育児休暇、取得実績あり
・時短勤務、リモート勤務実績あり
・有給休暇の取得を推奨しております
待遇 交通費全額支給、昇給年2回、業績インセン、
定期健康診断補助、
出張費支給、会社PC支給・携帯支給

・各種インセンティブキャンペーンの実施
・月間MVP等の表彰制度あり
・資格取得支援制度
・外部研修参加、勉強会・セミナー費支給