アパレル業界出身者専用転職エージェント「goody（グディ）」サービス開始のお知らせ

MAPグループはこの度、アパレル業界から異業種への転職を目指す方専用の転職支援サービス「goody（グディ）」を開始いたします。

▼サービス誕生の背景

厚生労働省の調査（*1）によると、アパレルなど小売業における新規大卒就職者の3年以内の離職率平均は37.7%で、宿泊・飲食サービス業などと同様に全体平均値である31.8%を上回っています。また、MAPの転職支援サービスには30歳前後の男女を中心に「販売経験を活かしてキャリアチェンジしたい」という相談が多く寄せられており、うち62.5%（*2）の人が事務、営業、エンジニア他の異職種転職に成功しています。

(*1) 参考: 厚生労働省「新規学卒就職者の離職状況（平成27年３月卒業者の状況）」https://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000177553_00001.html
(*2) MAPグループの転職支援サービスを利用した小売・販売経験者のうち、異業種・異職種転職した人の割合（弊社昨年度実績）

アパレル業界に特化した転職サイトは多数ありますが、アパレルからの異業種・異職種転身にフォーカスしたサービスは需要に反して少ないのが現状です。この状況からMAPはアパレル業界、特に販売・接客業からキャリアチェンジを目指す方の転職とキャリアアップを支援する専用サービスの必要性と将来性に注目し、「脱・アパレル」をコンセプトにした転職エージェントgoodyを立ち上げました。

20~30代の転職を多数支援してきたMAPグループの転職ノウハウと、販売経験者ならではのポテンシャルやアピールポイント、転職成功に繋がりやすいポジションなどの分析データを用いたパーソナルなアドバイスがgoodyの強みです。入社をゴールと捉えずに、将来の活躍が見込める転職をサポートします。

▼サービスの特徴
・アパレル業界、販売員経験のあるアドバイザーによる転職サポート

・アパレル業界経験者ならではのポテンシャルを存分に活かせる企業・ポジションを中心にご紹介

・入社をゴールと捉えず、その後の活躍を見据えたキャリア支援を実施

・社内見学の実施や入社前研修など、未経験職種転身の不安を和らげるサポート

・在職中の転職活動をスムーズに進められる、転職活動専用チャットアプリを採用

▼ご利用の流れ

STEP1. サイト内登録ページで必要事項を入力 → 担当アドバイザーよりご連絡します

STEP2. キャリアカウンセリング、求人紹介 → アパレルでのキャリアを棚卸ししながらご希望をお聞きします

STEP3. 応募～書類選考 → アドバイザーがアピールポイントをまとめた上で企業に推薦します

STEP4. 企業面接 → 応募企業に合った面接対策を事前に実施します

STEP5. 内定・入社 → 入社前の職場見学も可能。安心して入社日を迎えられます